【某テレビ番組にて紹介!】
牡蠣のお手玉の裁縫縫製スタッフ/ミシン作業
事業拡大に伴い、広島市勤務の縫製(正社員)を募集いたします。
のぼり・旗・幕・タペストリーなど、工業ミシンを使っての縫製作業が中心となりますが、家庭用ミシンが使えれば大丈夫です。技術が高まるにつれ新商品の縫製は、小物づくりが好きな人であれば楽しい職種です。
ベテラン社員が随時指導いたしますので、安心してご応募ください。
まずはお気軽にお問い合わせください。
【某テレビ番組にて紹介!】
牡蠣のお手玉の裁縫縫製スタッフ/ミシン作業
事業拡大に伴い、広島市勤務の縫製(正社員)を募集いたします。
のぼり・旗・幕・タペストリーなど、工業ミシンを使っての縫製作業が中心となりますが、家庭用ミシンが使えれば大丈夫です。技術が高まるにつれ新商品の縫製は、小物づくりが好きな人であれば楽しい職種です。
ベテラン社員が随時指導いたしますので、安心してご応募ください。
まずはお気軽にお問い合わせください。
生産4課/縫製/入社2年目松井 さくら
日々違うデザインや形の製品に携わるため、あきのこない仕事です。常に一定条件以上の品質を保ちながら技術向上をしていきます。
短納期の仕事や、クレーム時には、会社をあげて対応するため、社員やパート社員に別はなく、一丸となって約束を果たす社風は特徴的です。
難しい仕事に対して完成したときには、「素晴らしい出来栄えですね」等と声が飛び交うムードがあります。
ミスは誰にでもあります。ですがその人を責めることはせず、必ず一旦立ち止まり、二度と起きない仕組みを担当メンバー全員で考えていきます。
携わったのぼりや幕が設置されているところを見た時には、大きなやりがいを感じます。また、営業担当者から、お客様からの声や展示してある製品の写真を見せてもらった時も喜びを感じます。
和気あいあいとした雰囲気の職場です。
休みも取り易く、子育てや介護の両立も可能です。
趣味レベルの手芸からでも構いません。
丁寧に縫製技術を教えますので是非ご応募ください!
仕事内容は、のぼり・旗・幕等のヒートカットや縫製、新商品のヒートカットや縫製、検品や袋入れ等となります。また、委託先の縫製工場とのやり取りや在庫管理など、簡単なパソコン作業が含まれます。
パソコンや技術指導は、ベテラン社員がご指導いたします。
9:00
チームミーティング
本日の予定内容と担当者等の確認。
注意事項等の確認。
社内連絡事項の共有。
10:00
チームミーティング
パートさん出社
パートさんと本日の予定内容や担当者等の確認。
注意事項等の確認。
社内連絡事項の共有。
12:00
休憩(60分)
昼食
17:00
掃除
ミシン周りの掃除。
使用した針の本数確認など。
18:00
退社
※日によっては時間外労働もあります。
職種 | ミシン作業、裁縫 ※のぼり旗縫製作業が中心なため直線縫いが基本 検品作業・袋入れなど |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
資格等 | 特になし |
勤務地 | 広島県広島市安佐南区伴南2丁目5-19-26 西風新都 セントラルシティ産業団地 |
交通アクセス | <バス> バスセンター(横川駅)から 産業団地行きに乗り産業団地中で下車 徒歩1分 <アストラムライン> 大塚駅で下車、上記バスに乗り換える 車・バイク・自転車通勤可能 駐車場有 |
雇用期間 | 定めなし |
試用期間 | 6ヶ月 |
勤務時間 | 9:00~18:00 (昼休憩1時間) |
給与 | 基本給(年齢給・能力発揮給) 役職手当 家族手当 皆勤手当 通勤手当 資格手当 奨学金手当 ≪モデル≫ ・新卒者(大卒)23歳 基本給186,500円(新卒後3ヵ年昇給保証制度あり)、 皆勤手当10,000円、通勤手当(最大31,600円) 30代(係長):年収3,600,000~4,100,000円 40代(課長):年収4,700,000~5,400,000円 |
休日 | 年間休日:115日 週休2日制 計画有給休暇:5日 リフレッシュ休暇:1日 傷病等休暇:2日 病気休暇:5日 介護休暇・子の看護休暇 (該当対象者1人につき5日 / 年、2人以上10日 / 年) |
保険 | 各種社会保険完備 |
転勤 | なし |
採用フロー | 書類選考 ↓ 一次面接(面接、適応検査、作文400文字、簡単なミシン動作確認) ↓ 合否通知 エントリーから採用まで:約1週間(即採用可) (体験も出来ます!) |
社員検診、インフルエンザ予防接種
社員旅行、BBQ大会、誕生日祝い
適応者に対する雇用保険完備
駐車場を完備しております
社内表彰制度
交通費一部支給(就業規則に基づく)
誕生祝い
新卒者:ビジネス
製造:生産性向上・5S
営業:Webマーケティング その他
※有給休暇は時間単位、半日単位で使用可
・計画有給 ・病気等休暇・リフレッシュ休暇・子の看護休暇・介護休暇・病気休暇 他
結婚祝金、負傷・疾病見舞金、慶弔見舞金 他
災害時の保証規定
全社活動として「KPT法」に取り組み、各々が優先度の高い課題に対し、解決に導くための計画を立て、実践し、各チームごとで振り返りのワークショップを行います。この活動をごく自然に繰り返せる様になったことで、自身で考えて行動するというサイクルが生まれる職場となっています。
自身の小さな改善を繰り返すことで、今日より明日と働きやすくなっていきます。そんな日々を皆で取組むことで、お互いに褒め合い認め合う社風を育み、小さなやりがいが生まれてきます。当社独自のプロジェクトで、新しい仕事にも挑戦できる環境が整い、得意とする仕事以外のスキルも身に付けることができ、幅広い挑戦に繋がっています。自身の努力に対し、認めてくれる仲間がいることで、「がんばってよかった!」「またがんばろう!」というサイクルが生まれてきます。
「提案」に対し「それいいね」「やってみよう」という文化があります。
例えば、新商品開発プロジェクトでは全社員を10チームに分け、部門の垣根を超えたチーム編成で互いの提案をディスカッションし、産みの大変さを共有しながら新商品を生み出しています。また、働き方改革活動は各部署であらゆる改革に挑戦していますので、当たり前に提案が飛び交う社風となっています。
新商品開発プロジェクトや、働き方改革活動など、チーム毎で日々活発なコミュニケーションが交わされるため、「助け合う文化」が生まれています。また、部門を超えたフォローアップ体制により、「支え合う社風」も高まり、「お疲れ様です!」「ありがとうございます!」の会話が溢れ、お客様対応にも自然と届くようになりました。
弊社の掲げるミッションは「お客様を元気にするために旗印に人が集まるシーンをつくります」。そしてビジョンは「世の中に無い変な会社になります」を掲げています。「変な」とは決してクレイジーでは無く、「ユニークな」という意味で、「どこにもマネのできない」「誰もがやりそうにない」「そんな事までしてくれるの」といった意味が込められています。お客様を元気にするのが我々の使命ですので、何よりも我々が元気である必要があると自覚しており、お客様からは「いつ行っても、ポップさんは気持ちのよい挨拶をされますよね!」と言っていただけるようになりました。
常に「社員第一主義」の会社です。その実践として成長を促すための社員教育に重きを置き、社内勉強会も計画的に実施しています。また、権限委譲によって「任せてやらせる!」ことを促し、一人ひとりが独自のプロジェクトに関わり「全員参加型」でそれぞれの強みを活かし合う、「働く皆の会社」として経営しています。
1974年(昭和49年)に広島県広島市に創業し、POP広告業として販売を開始いたしました。
創業当時はPOP広告メーカーの代理店として中国地方を中心とした直販売を行い地域社会に貢献してまいりました。
その後POP商材の中の「のぼり旗」に絞り、昭和59年には製造業として連続オート捺染機を導入・本格稼働、業務拡大に伴う工場移転を行うことで北海道から沖縄までと全国へ事業展開を拡大させながら、現在は販売促進に関する広告宣伝企画から運営、制作や店舗装飾用品の製造、販売などを手掛けております。
1.宣伝用幟、旗、のれん、伴天、ビル用垂幕他染物全般
2.オリジナルプリントウエアの製造、販売及びデザイン、販売企画
3.広告宣伝資材及び店舗装飾用品の製造、販売
4.販売促進に関する広告宣伝の企画、運営及び制作
5. WEBサイトの企画、制作運営及び保守管理
6.新聞、雑誌、ラジオ、テレビその他あらゆる媒体を用いた広告代理
主力事業「のぼり旗」は、人を集め、元気づけるためのもの。捺染機を備えた会社は全国でも珍しく、「交通安全」「大売り出し」等世の中で目にするのぼり旗の製造に大きく貢献しています。
「オリジナルプリントウエア」事業では、お客様のオモイを丁寧に聴き取り、どこにも無い1枚に対応しております。
法人名 | 株式会社ポップジャパン |
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事業内容 | 製造業 |
代表取締役 | 熊本 卓司 |
採用担当 | 熊本 / 宮下 |
本社所在地 | 〒731-3168 広島県広島市安佐南区伴南2丁目5-19-26 西風新都 セントラルシティ産業団地 |
電話番号 | 082-811-8500 |
設立年月日 | 昭和49年12月 |
従業員 | 60名 |
資本金 | 2,000万円 |